7月1日起，北京市多項社保待遇標準提高，北京市人力社保局、民政局和財政局昨日聯合發布了這一消息。全市204.2萬退休人員將領到一次性補助，同時基礎養老金、失業保險金、工傷保險及低保等也均提高待遇標準。此次調整財政和社保基金將支出7.94億元，惠及310.19萬人。
退休補貼分為四檔
對于2011年11月30日前退休（退職、退養）的人員，北京市將發放一次性生活補貼。具體范圍是：2011年7月1日前退休的人員，7月份一次性發放6個月的生活補貼；2011年7月1日至11月30日期間退休的人員，在領取養老金當月，一次性發放當月至2011年12月期間的生活補貼。
其中，養老金低于1500（含）元的，每月補貼80元；養老金在1500元-2268（含）元之間的，每月補貼60元；養老金在2268元-3000（含）元的，每月補貼40元；養老金高于3000元的，每月補貼20元。
按照這一政策，退休人員最多可以領到6個月的一次性補貼，在養老金低于1500（含）元的情況下，將最多拿到480元的一次性補貼。
目前，全市現有企業退休人員204.2萬人，此次發放一次性生活補貼，年內將增加養老保險基金支出6.23億元。
社保待遇與物價聯動
值得注意的是，社保待遇宣布調高的前一天，北京5月份CPI剛剛公布。選擇此時宣布調高社保，用意非常明顯。
北京市人力資源和社會保障局副局長孫彥表示，CPI增幅超過預期，給城鄉居民尤其是低收入居民帶來了不小的生活壓力。這次調整，并向退休人員發放補貼，主要就是為了保障低收入群體的基本生活，緩解物價上漲影響。
本次調整乃是年內第二次。1月1日，全市6項社保待遇提高。孫彥表示，那次上調是根據去年全年統計和對今年的預期進行的。而本次調整則是在物價指數異常的情況下進行的臨時調整。目前北京已建立了物價指數與社保待遇標準掛鉤的聯動機制，不排除未來北京市再次調整各項社保待遇的可能。
