瑞士銀行日前發表的“2014世界超級財富報告”顯示，香港不僅盛產富豪，女富豪比例也居全球首位，超過25%，比其他地區高出一倍，她們手握近900億美元資產。香港女富豪又有哪些獨到之處呢？

　　富豪的產生，一般有兩個模式，[伯利茲公司注冊]繼承家產和白手起家。不少香港女富豪是介乎中間，把“繼承”和“白手”有效結合，達到財富最大化。

　　近10年來新進的女富豪，不少是繼承或接管了家族企業，站在巨人的肩膀上持續發展，讓財富良性膨脹。例如吳宗恩，香港會德豐(前隆豐國際)主席吳光正的長女，繼承了父親旗下高檔百貨連卡佛，也是香港第一家百貨公司，業務遍布內地40幾個城市，現任連卡佛主席。那些被冠以白手起家之名的，在“從無到有”、“從有到豐”的過程中，總是存在著各種天時、地利與人和，也存在著一種“另類”繼承，例如富華集團主席陳麗華。她家境貧困，高中輟學，做起家具修理生意，并很快成立了自己的家具廠，隨后發展房地產和紫檀生意。陳麗華的個人努力和在商場上的打拼精神對其成功有著決定性作用，但人們很少想到，如果陳麗華不是出生在滿族正黃旗，“繼承”了祖上留下來的紫檀器物、潛移默化的紫檀情結，不會有現在的紫檀王國。

　　財富不可能是無米之炊。即使是“一窮二白”時期的“老一代”女富豪，多少都有一些優于普通人的創業條件，或是祖上、或是夫家、或是已有的人際圈子等。懂得借力和發揮已有優勢，是她們艱苦創業時期十分必要的條件。

　　“繼承”不等于享樂坐吃山空，她們的才干和個性是財富可持續增加的必要條件。百樂集團主席羅家寶愛女羅穎怡是律師出身，她幫號稱炒樓大家的父親買地炒股，曾被譽為香港炒樓天王。2005年，羅家寶斥資2400萬為羅穎怡開設了Mocca鞋店。她接受訪問時曾說，希望將Mocca擴張上市，更立志成為“鞋業大王”。羅姑娘強調自己的成功非純靠父蔭，她頗有底氣地說：“我只是天生條件比人優厚，但都要靠我后天努力和爭取。”

　　這些年輕女富豪，先生條件優越，有良好的教養、學識，以及從小潛移默化的商業熏陶，同時又有獨立、自信與才能，可謂是一種“強強聯合”。

　　香港成功女富豪的事業哲學，首先是有野心，有目標。

　　“父親從小就教導我做人要有遠見，要為人生定下目標，所以我讀法律是為日后創業鋪路。”羅穎怡被形容很有野心，是個女強人。就算是運動，她都選擇有難度、充滿挑戰性的項目，如長曲棍球、跳傘。

　　還有敏銳果敢、反傳統。鐘表女王胡敏珊說：“做代理這一行，很多東西大家都能夠想到，只是誰能夠先做的問題。”她以敏銳的市場觸覺，果敢的執行力迅速出擊，得以把握商機，一舉拿下Philip Stein的亞太地區總代理權，并以出其不意的推廣策略，迅速吸引顧客眼球，取得成功。

　　成功女富豪往往內心強大、[注冊法國公司]有主見，敢于迎頭而上，這方面的人物很多就不列舉了。

　　盡管在這個需要拼爹的時代，先天高起點是光明的一條捷徑，但如果本人沒有料，只坐享其成、毫無作為，那金山銀山也會成為土渣。